桓仁满族自治县委采取四项措施，强化对农村党员的教育和管理，进一步发挥农村党员在建设社会主义新农村进程中的先锋模范作用，取得了良好效果。

　　强化管理，让流动党员有组织。针对县里出国、出省外出打工党员多的实际，该县县委创新工作理念和工作方式，对外出流动党员实施“风筝式”管理，建立了管理台帐，成立了流动党员服务中心，设立了流动党员咨询服务专厨电话，制定了流动党员“三包”联系制度，即：乡镇(街道)党委成员包村(社区)党支部；村(社区)党支部成员包党小组、在岗党员包具体人。并通过书信、电话、网络等方式与外出党员保持联系。目前，全县共有726名流动党员，全部做到了底数清、责任明、有组织、有活动。

　　帮扶救助，让生活困难的党员有信心。该县县委坚持以“进村人户帮民富，访贫送暖促发展”等主题实践活动为载体，积极组织动员有条件的党员与贫困党员结成帮扶对子，并结合自身’实际，重点在政策、资金、服务等方面给予扶持，进一步增强提高党员脱贫致富的能力。两年来，全县开展科技培训等活动143次，培训党员5965人次，新上致富项目147个，开展就业服务29次，解决党员就业3036人次。

　　培带结合，让优秀党员有作为。一方面，以开展农村党员“设岗定责”、“四抓四增”、“村企互动”等活动为载体，积极为优秀党员在建设社会主义新农村中发挥先锋模范作用提供广阔的空间。另一方面，抓好“三向培养"工作，重视从回乡大中专毕业生、复员退伍军人、致富能手以及产业大户中发现和培养人党积极分子，重点在有文化、有专长、能带领群众共同致富的优秀分子中发展党员，进一步增强农民党员队伍的生机与活力。两年来，全县共发展农村党员298人，培养党员致富能手1235人。

　　奖罚并举，让落后党员有压力。对党员实行季度考核与年度考核相结合，确保农村党员切实履行应尽的义务，通过开展发放“党员联系卡”、设立“党员目标卡”等活动，进一步增强党员的责任意识，努力实现“后进赶先进，先进更先进”的目标。